Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!

• Objetivo da posição
• Prestar apoio administrativo e operacional à área de Inovação, contribuindo para a organização de informações, atualização de controles, preparação de materiais, acompanhamento de atividades e suporte às rotinas de comunicação e governança dos programas de inovação, tecnologia e transformação digital.
• O profissional atuará em conjunto com a coordenação e com os analistas da área, apoiando a execução e a organização das demandas do dia a dia.
• Principais responsabilidades
• Apoio administrativo e operacional
• Apoiar a organização das atividades e iniciativas da área de Inovação.
• Atualizar planilhas, controles, cronogramas e planos de ação.
• Organizar documentos, arquivos e bases de conhecimento.
• Apoiar o acompanhamento de prazos e pendências.
• Consolidar informações recebidas das áreas envolvidas.
• Apoiar o controle de agendas, reuniões e compromissos da área.
• Elaborar pautas, registros e atas de reuniões.
• Acompanhar o andamento de ações, sob orientação da liderança.
• Apresentações e comunicação
• Apoiar a elaboração e atualização de apresentações em PowerPoint.
• Organizar informações para relatórios e materiais executivos.
• Apoiar a comunicação interna das iniciativas e entregas da área.
• Auxiliar na preparação de conteúdos para reuniões, fóruns e eventos.
• Realizar ajustes de formatação e organização visual de materiais.
• Indicadores e controles
• Atualizar indicadores e controles administrativos da área.
• Consolidar dados para acompanhamento dos programas.
• Apoiar a organização de informações para relatórios periódicos.
• Auxiliar no controle de documentos, evidências e registros das iniciativas.
• Apoio às iniciativas de inovação
• Apoiar pesquisas, levantamentos e consultas de mercado.
• Auxiliar na organização de informações sobre projetos, pilotos e iniciativas.
• Apoiar eventos, reuniões, workshops e ações internas de inovação.
• Dar suporte operacional aos profissionais responsáveis pelos projetos.

• Assistente Administrativo de Inovação Jr.
• Conhecimento intermediário de PowerPoint.
• Conhecimento de Excel e ferramentas do Microsoft Office.
• Boa organização de informações e documentos.
• Facilidade para elaboração de textos, atas e controles administrativos.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Experiência em atividades administrativas, organização de documentos, atualização de controles, apresentações ou apoio a projetos.

• Desejáveis
• Conhecimento básico de Power BI.
• Interesse por inovação, tecnologia e transformação digital.
• Conhecimento básico de ferramentas como Canva, Figma ou similares.
• Familiaridade com ferramentas de inteligência artificial generativa.
• Interesse em aprender e se desenvolver na área de inovação.

💻 Como se Candidatar

Os candidatos interessados em fazer parte do time e desbravar o mercado de tecnologia e inovação devem realizar o cadastro diretamente na página oficial de carreiras da empresa através do link: Cadastre-se na Plataforma da Empresa

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Um currículo profissional pode ser o diferencial para chamar a atenção dos recrutadores e aumentar suas chances de aprovação nos processos seletivos.

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✅ Currículo moderno, organizado e estratégico;
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#VemSerSpreader

Transformando o mundo com tecnologia

Somos quase 2.500 Spreaders, espalhados em 22 estados brasileiros através do Spread Anywhere, que nos permite trabalhar de forma 100% remota, dependendo do modelo de contrato. Somos digitais, hiperconectados e de onde estivermos colocamos em prática todos os dias um dos valores tão presentes na nossa cultura, que é a #colaboração.

Inovação para desenvolver o futuro

A Spread é uma empresa de inovação com 41 anos de história, oferecendo soluções completas em tecnologia e negócios digitais. Atualmente, contamos com um portfólio robusto de serviços, que inclui o desenvolvimento de aplicações, Quality Assurance, IT Outsourcing, Talent on Demand, além do desenvolvimento de soluções em Inteligência Artificial e consultoria e implementação em SAP e S/4HANA. Atuamos com uma abordagem customer centric, onde a experiência do cliente é prioridade e orienta nossas ações e estratégias. Esse compromisso se reflete em nosso NPS de 75 pontos, um indicador que nos posiciona na zona de qualidade e comprova a confiança e a satisfação dos nossos clientes.

Diversidade, Equidade & Inclusão

Aqui a diversidade e inclusão não é apenas uma palavra, mas sim um compromisso genuíno. Trabalhamos para fazer com que todas as pessoas Spreaders se sintam valorizadas, respeitadas e capacitadas para alcançar o pleno potencial. Reconhecemos que a verdadeira diversidade vai além de questões superficiais e abrange uma ampla gama de características, como gênero, etnia, orientação sexual, idade e habilidades.